2017-08-02 责任编辑:张彬彬 浏览数:
在如今这个市场高度细分、多元化与品牌化经营竞争的环境下,要想在变幻莫测的社会竞争中立于不败之地,就必须重视对员工的培训。尤其在近年来,我国集成吊顶行业发展日新月异,欧斯迪风格吊顶早就意识到培训的重要性,从而把培训做为企业文化的一个重要组成部分,它对于企业文化的建设具有非常重要的作用。
在如今这个市场高度细分、多元化与品牌化经营竞争的环境下,要想在变幻莫测的社会竞争中立于不败之地,就必须重视对员工的培训。尤其在近年来,我国集成吊顶行业发展日新月异,欧斯迪风格吊顶早就意识到培训的重要性,从而把培训做为企业文化的一个重要组成部分,它对于企业文化的建设具有非常重要的作用。
欧斯迪风格吊顶紧跟时代步伐,注重企业内部建设,曾多次为员工以及经销商安排专业的培训课程。7月26日欧斯迪盛情邀请到酷家乐的培训讲师郑老师对欧斯迪部分经销商和工作人员进行为期半天的培训。
课上,培训讲师郑老师用朴实易懂的言语讲解软件的功能及使用方法,借助软件的操作设计,让顾客仅用一杯茶的时间就能够迅速感受到3D居室空间未来的效果,让欧斯迪的经销商们学到了软件的基础知识,也为欧斯迪工作人员拓宽了设计与美学的视野。通过软件的运用给企业节省人力资源和大量的时间,对企业提高效率,降低成本起到重要的作用,最终把优惠留给消费者。
在激烈的市场竞争中不断扩大市场份额,在行业中争做领跑者,就必须为客户提供优质的产品和服务,要做到这一点,需不断提高企业员工的素质与业务水平,内部培训无疑是人才培养、打造企业软实力的绝佳途径。
培训是企业发展的支柱,是企业挖掘本身资源的手段。欧斯迪风格吊顶坚信“人才是企业的核心竞争力”,为员工提供各种培训机会并给予发挥的空间,释放其最大的能量,在日益严峻的竞争形势下,努力加深内功修炼。
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